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四种文化:责任文化、精细文化、执行文化、反馈文化
作者:
来源:
2018/01/30 18:22
【摘要】:
四种文化:
责任文化、精细文化、执(zhi)行文化、反馈文化
为了进一步(bu)推进公(gong)司芭(ba)乐官网(wang)app下载建设,公(gong)司以落实“责任文(wen)化(hua)(hua)、精细(xi)文(wen)化(hua)(hua)、执行文(wen)化(hua)(hua)和(he)反馈(kui)文(wen)化(hua)(hua)”为切(qie)入点(dian),强(qiang)化(hua)(hua)员(yuan)工践行公(gong)司芭(ba)乐官网(wang)app下载理念,增强(qiang)全体员(yuan)工和(he)干部队伍的凝聚力和(he)向心力,提(ti)升企业的核心竞争(zheng)力。
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